在幼儿教育工作中，幼儿园教师不仅是知识的传授者，更是孩子成长道路上的重要引导者。为了规范教师的职业行为，提升教育质量，保障幼儿的身心健康和合法权益，制定科学、合理的行为准则显得尤为重要。以下内容为《关于幼儿园教师行为准则十要十不要》的精选版本，旨在为一线教师提供明确的行动指南。

一、十要：

1. 要热爱幼儿，尊重每一位孩子

教师应以爱心和耐心对待每一个孩子，关注他们的个性发展，避免因偏见或情绪影响对孩子的判断。

2. 要遵守法律法规，依法执教

教师应具备良好的法律意识，严格遵守《教师法》《未成年人保护法》等相关法规，确保教育行为合法合规。

3. 要注重言传身教，树立良好榜样

教师的一言一行都可能对孩子产生深远影响，因此需时刻注意自身言行举止，做到为人师表。

4. 要关心幼儿生活，细心照料身心

除了教学任务外，教师还应关注孩子的饮食、作息、情绪变化等，营造安全、温馨的成长环境。

5. 要不断学习提升，增强专业素养

幼儿教育日新月异，教师应积极参加培训与进修，提升自身业务能力和教育理念。

6. 要保持沟通畅通，加强家园合作

教师应主动与家长建立良好关系，及时反馈孩子在园情况，共同促进孩子的全面发展。

7. 要公平公正，不歧视、不偏袒

在日常管理中，教师应平等对待所有幼儿，避免因家庭背景、性格等因素造成不公平待遇。

8. 要注重安全教育，防范各类风险

教师需时刻关注园内环境安全，加强幼儿的安全意识培养，预防意外事故的发生。

9. 要廉洁从教，杜绝违规行为

教师应严守职业道德，拒绝接受家长馈赠、宴请等不当利益，维护教育公平。

10. 要团结协作，营造良好工作氛围

教师之间应相互支持、密切配合，形成合力，共同推动幼儿园的发展。

二、十不要：

1. 不要体罚或变相体罚幼儿

严禁任何形式的暴力行为，尊重儿童的人格尊严，用正确的方式引导孩子。

2. 不要言语侮辱或冷嘲热讽

避免使用伤害性的语言，防止对幼儿心理造成负面影响。

3. 不要传播不良信息或不当言论

教师应传递正能量，避免在课堂或日常交流中涉及敏感话题。

4. 不要随意离开岗位或擅离职守

确保在岗期间认真履行职责，保障幼儿的安全与学习秩序。

5. 不要参与有偿补课或商业活动

教师应专注于本职工作，不从事与教学无关的盈利性活动。

6. 不要利用职务之便谋取私利

严禁索要或收受家长财物，保持职业操守。

7. 不要忽视幼儿的情绪变化或异常表现

教师应具备敏锐的观察力，及时发现并处理孩子的心理或行为问题。

8. 不要擅自更改课程安排或教学计划

教学活动应按照教育部门要求和园所安排进行，确保教学秩序稳定。

9. 不要在园内吸烟、饮酒或从事其他不良行为

维护良好的园所形象，展现教师的良好风貌。

10. 不要泄露幼儿及家长的个人信息

保护隐私是教师的基本责任，不得随意公开或传播学生资料。

结语：

《关于幼儿园教师行为准则十要十不要》不仅是一份规范，更是一种责任与担当。每一位教师都应以此为准绳，不断提升自身素质，用心呵护每一个孩子的成长，为构建和谐、健康、充满爱的幼儿园环境贡献力量。